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职责描述: 1.实施产业园区相关招商战略和整体计划,为重大招商决策提供建议和信息支持; 2.负责配合总部制定及实施该行业企业相应的公关策略并及时跟进策略实施成效,及时调整企业招商策略; 3.负责企业资源对接、新客户开发及老客户关系维护,参与企业招商谈判; 4.根据不同行业产业园的定位和分析,统筹或监督下属所负责各个招商项目团队运作情况; 5.负责区域品牌宣传等; 6.负责招商营销部部门内部管理,包括团队组建、部门内培训、部门人员考核等; 7.公司交办的其他任务。 任职要求 1.市场营销、房地产经营管理等相关专业全日制本科及以上学历; 产业领域5年以上招商团队管理经验。 2.软性要求: ①了解有关产业地产的国家法律法规,熟悉政府办事机制和相关政策; ②熟悉产业园区项目市场调研、招商、运营工作等流程与运作模式,了解园区招商的办事程序和相关法律、法规; ③有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力; ④拥有至少2个完整项目的成功产业招商案例; ⑥具有创新精神和开拓能力; ⑦良好的决策、分析、管理和协调能力,思路敏捷,沟通谈判能力强; ⑧有良好的服务意识和团队合作精神,有亲和力和沟通协调能力。
岗位职责:
1、完善公司采购制度,优化采购工作标准和流程,规范采购行为;
2、建立采购计划体系和采购预算制度,主持编审采购计划、采购预算,控制采购成本;
3、采购战略的规划和监督执行,提供采购的整体解决方案;
4、供应商的开发、合作谈判,组织对供应商进行评估、认证、管控及考核;
5、采购风险的管控; 岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、五年以上工业品采购经验,熟悉钢材大宗物资采购;
3、具有较强的计划管控、成本控制、沟通谈判、团队管理能力;
4、有采购托盘实践经验。
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